崗位職責要求
店長崗位職責：
1、全面主持店面的管理工作，配合總部的各項營銷策略的實施；
2、執行公司下達的各項任務，完成門店業績指標；
3、全面負責所屬門店的整體運營管理工作；
4、監督商品的上貨、補貨，做好進貨驗收、商品陳列、商品質量和服務質量管理等有關作業；
5、門店商品損耗管理，把握商品損耗度，監督門店商品損耗管理，控制損耗；
6、掌握門店各種設備的維護保養知識；
7、監督門店內外的清潔衛生等作業管理；
8、妥善處理顧客投訴和服務工作中所發生的各種矛盾，樹立門店品牌形象；
9、負責員工的日常管理和培訓，如考勤、培訓、考核等。
任職資格：
1、2年以上烘焙店管理工作經驗，具有較強的店務管理經驗；
2、較強的團隊管理能力和溝通能力，能夠承受較大的工作強度和工作壓力；
3、有在大型烘焙連鎖品牌等做過店長的人員優先考慮
4、具備較強的管理能力，原則性強、執行力較好
5、熟練運用Excel等數據分析工具；擁有良好的溝通協調能力，數據分析及判斷能力

福利待遇：
五險一金 帶薪年假 工作餐 年終獎 員工生日蛋糕 團建
晉升機制：
管理人員：基層員工——店長——區域項目合伙人——全國項目合伙人
技術人員：熟練技工——研發人員——研發經理——技術總監——項目合伙人

招聘職位	招聘人數	工資待遇	工作地區	工作經驗	學歷
攝影剪輯	10人	3000~5000	徐州	1-3年	大專
配送員	20人	5000~10000	徐州	3-5年	大專
線上接單員	40人	3000~5000	徐州	1-3年	高中
裱花師	40人	5000~10000	徐州	3-5年	高中
裱花師	40人	5000~10000	徐州	3-5年	高中

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