崗位職責要求
1：堅決服從廠長的管理，認真執行其工作指令.
2：對制訂本部門的管理制度可向廠長申報，得到明確答復后方可實行，
3：每月生產任務的安排與落實，控制生產成本。
4：生產車間現場的人員配置與協調
5：生產進度的控制與管理
6：現場管理及“5S”的管理實施與監督
7：員工的安全培訓，及生產中對員工進行考核
8：生產設備的保養與維護，合理安排使用機床
9：作業流程標準，即：無工藝，無作業指導書，可以不生產，生產主管立即向技術部門協調，嚴重者可上報
10：負責與技術部，質量部的溝通與協調
11：制定設備的操作規程，組織員工對設備的使用培訓，并定期不定期的對機床的使用情況進行檢查，并及時上報進展
12：生產過程中突發性事件的判斷與解決。
13：協助廠長制定生產方面的各類管理制度，并予以監督和實施
14：協助廠長制定生產計劃，如周計劃，日計劃，進行合理的生產日程安排，并予以監督和實施。
15：生產各流程的制定，與安排 .

招聘職位	招聘人數	工資待遇	工作地區	工作經驗	學歷
普工	50人	2000~3000	浙江省/溫州市	不限制	不限制
生產廠長	1人	3000~5000	浙江省/溫州市	1-3年	高中
生產總監	1人	5000~10000	浙江省/溫州市	不限制	高中

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